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一種新型煤礦安全文化的構(gòu)建

文檔作者：董曉波1 張同建1 譚章祿2 文檔來源： 1. 淮海工學(xué)院商學(xué)院 2. 中國礦業(yè)大學(xué)(北京) 管理學(xué)院,		點(diǎn) 擊數(shù)：	更新時間： 2015年03月03日
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安全文化是煤礦企業(yè)的靈魂。隨著社會的進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展, 傳統(tǒng)的煤礦安全文化已逐漸與我國煤礦企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境相脫離, 不能夠有效地促進(jìn)安全生產(chǎn)的實(shí)現(xiàn)。以互惠性偏好為核心內(nèi)容的新型煤礦安全文化, 具有嚴(yán)密的科學(xué)性, 能夠扭轉(zhuǎn)我國煤礦企業(yè)安全文化建設(shè)的滯后性, 從而使煤礦安全生產(chǎn)效率得到實(shí)質(zhì)性的改進(jìn)。