工傷認定程序如下：

一、 市屬以上（含市屬）企業(yè)發(fā)生工傷后應立即向市勞動保障行政部門報告，以便掌握事故發(fā)生情況；

二、企業(yè)自發(fā)生工傷事故（職業(yè)病被確診）之日起，15日內到勞動保障行政部門進行工傷（職業(yè)病）申報登記。如有特殊情況，申報期可延長至30日；

三、企業(yè)到勞動保障行政部門進行工傷（職業(yè)?。┥陥蟮怯浐?，準備如下申報認定材料。

1、 輕傷認定：

① 企業(yè)向勞動保障行政部門提出工傷認定報告；② 職工本人向勞動保障行政部門提出工傷待遇申請；③ 企業(yè)提供如下原始材料《職工工傷事故登記表》（加蓋企業(yè)公章）《職工工傷調查處理意見》證言材料指定醫(yī)院證明（入院證、出院證、診斷證明、病歷）④企業(yè)填寫《企業(yè)職工工傷認定審批表》（一式五份）；⑤其它相關部門處理結論。

2、重傷認定：

   在輕傷認定材料基礎上增加《安全生產監(jiān)督管理局結案批復》。

3、 職業(yè)病認定申報材料：

① 企業(yè)向勞動保障行政部門提出職業(yè)病認定申請；② 職工本人向勞動保障行政部門提出職業(yè)病待遇申請；③ 單位提供職工從事有害作業(yè)史證明（或健康檔案）；④ 職業(yè)病診斷機構出具《職業(yè)病診斷證明》（附病歷、檢查及化驗單）；⑤ 企業(yè)填寫《企業(yè)職工職業(yè)病認定審批表》（一 式五份）。

4、 因公、戰(zhàn)致殘軍人復轉到企業(yè)后舊傷復發(fā)的工傷認定：

① 企業(yè)向勞動保障行政部門提出工傷認定報告；② 職工本人向勞動保障行政部門提出工傷待遇申請；③ 因公、戰(zhàn)傷殘等級證書；④ 指定醫(yī)療機構出具舊傷復發(fā)有關證明；⑤ 企業(yè)填寫《企業(yè)職工職業(yè)病認定審批表》（一式五份）。

四、企業(yè)按要求準備齊申報材料后，勞動保障行政部門進行受理，7日內作出是否認定為工傷的決定，特殊情況可以延長，但不超過30日。