編輯同志：

　　1985年2月，我局所屬外線施工單位一名職工在架線時從電桿上摔下，折斷左腿股骨，導致左腿截肢。按當時有關規(guī)定，該職工受傷被認定為工傷，并按工傷待遇安裝了假肢。1990年，該職工觸犯刑律被判10年徒刑，單位對其作出開除處理。2000年，該職工刑滿釋放后，向原單位提出更換假肢的要求。由于該職工已被開除，與原單位沒有勞動關系，請問，對他提出的要求能否按工傷保險處理？

張  軍

張軍先生：

　　根據1996年《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》第三十二條規(guī)定，享受工傷保險待遇的人員，在執(zhí)行勞動教養(yǎng)期間或者犯罪服刑期間，其工傷保險待遇可以發(fā)給。
現(xiàn)行《工傷保險條例》第四十條第四款規(guī)定：“被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的”，停止享受工傷保險待遇；但并沒有刑滿釋放后不享受工傷保險待遇的規(guī)定。據此我們認為，刑滿釋放人員在入獄前曾享受過工傷保險待遇的，其刑滿釋放釋放后，也有依法享受工傷保險待遇的權利。該職工收監(jiān)后被原單位開除，并不影響他刑滿后的工傷保險待遇，因為原單位除名并不等于社保機構除名。

達  一