1．對職工(含外包隊工)進行定期的教育考核，將安全技術知識列為工人培訓、考工、評級內容之一，對招收新工人(含外包隊工)要組織人廠教育和資格審查，保證提供的人員具有一定的安全生產(chǎn)素質；

    2．嚴格執(zhí)行國家特種作業(yè)人員上崗位作業(yè)的有關規(guī)定，適時組織特種作業(yè)人員的培訓工作，并向安全部門或主管領導通報情況；

    3．認真落實國家和地方政府有關勞動保護的法規(guī)，嚴格執(zhí)行有關人員的勞動保護待遇，并監(jiān)督實施情況；

    4．參加因工傷亡事故的調查，從用工方面分析事故原因，提出防范措施，并認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。