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技術(shù)科長安全生產(chǎn)崗位責任制及考核細則

  
評論: 更新日期:2023年07月26日

技術(shù)科長是技術(shù)科管理的第一責任人,負責采煤、掘進以及其它技術(shù)管理工作。

1、積極協(xié)助和配合總工程師貫徹落實國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范,做好本礦技術(shù)管理工作;

本條考核:未能履職扣1000元。

2、負責組織制定本科室各崗位安全生產(chǎn)責任制及考核細則和各項管理制度,并按規(guī)定進行考核;

本條考核:未能履職扣500元。

3、組織編制煤礦采掘接續(xù)計劃,按規(guī)定報有關(guān)領(lǐng)導審批,確保礦井采掘接續(xù)正常;

本條考核:未能履職扣500元。

4、組織人員進行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查、驗收、評比,負責煤礦采掘安全生產(chǎn)標準化檢查、考核等工作;

本條考核:未能履職扣1000元。

5、組織編制采掘工作面作業(yè)規(guī)程及技術(shù)措施;

本條考核:未能履職扣500元。

6、要經(jīng)常深入現(xiàn)場,及時解決現(xiàn)場存在的問題,隨時掌握采掘工程的進度等情況,及時向有關(guān)領(lǐng)導匯報;

本條考核:未能履職扣500元。

7、參與災(zāi)害預防、應(yīng)急預案及反風演習工作;

本條考核:未能履職扣500元。

8、建立煤礦技術(shù)檔案,做好煤礦技術(shù)資料的整理歸檔工作;

本條考核:未能履職扣500元。

9、按規(guī)定組織本科室人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)學習,提高技術(shù)水平;

本條考核:未能履職扣500元。

10、協(xié)助總工程師做好職業(yè)病危害防治的技術(shù)管理工作。

本條考核:未能履職扣500元。

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