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編寫職工培訓(xùn)管理程序的內(nèi)容要點

  
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①培訓(xùn)內(nèi)容,包括職業(yè)安全健康知識、職業(yè)安全健康管理手冊、程序文件、緊急狀態(tài)的處置、重要崗位的作業(yè)指導(dǎo)書等;

②如何確定培訓(xùn)需求,由什么部門提出、針對什么(職工人廠教育、工人上崗、轉(zhuǎn)崗教育考核等)。培訓(xùn)要分層次進(jìn)行:最高管理者、中層干部、內(nèi)審員、重要崗位、全體員工、

新員工等;

③培訓(xùn)形式;

一正規(guī)的、辦班形式培訓(xùn);

一各部門內(nèi)部培訓(xùn)(作業(yè)指導(dǎo)書、相關(guān)運行控制、應(yīng)急準(zhǔn)備、程序等);

一普及性教育(方針、重大危險因素、目標(biāo)、指標(biāo)等);

④培訓(xùn)計劃的相關(guān)要求:決策機構(gòu)、職責(zé)部門、培訓(xùn)對象;

⑤培訓(xùn)記錄包括:培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)名單、考核記錄、員工個人教育檔案、資料的保存及管理。

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