暫時(shí)不使用的梯子，可能會(huì)倒下來(lái)傷著人，工作人員采取了相對(duì)有用的措施，特意貼了“注意安全”標(biāo)簽，提醒每位過(guò)往的人。但是對(duì)于一名專(zhuān)業(yè)的安全管理人員來(lái)說(shuō)，僅僅做到友情提醒還很不夠，必須發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)，盡量增大作業(yè)場(chǎng)所的安全冗余，提高本質(zhì)安全度，盡量保證員工在誤操作時(shí)也是安全的。

      安全管理人員如何才能最大限度的增加安全冗余呢？

      一是要加強(qiáng)作業(yè)場(chǎng)所安全事故危險(xiǎn)性分析。

      事故危險(xiǎn)性分析是做好企業(yè)安全管理的前提，就是要從專(zhuān)業(yè)的角度對(duì)企業(yè)各道工序、工藝、場(chǎng)所進(jìn)行危險(xiǎn)剖析，找到企業(yè)安全生產(chǎn)事故的主要危險(xiǎn)，以及危險(xiǎn)的大小，并利用科學(xué)的方法加以歸納，從而為制定各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程奠定牢固基礎(chǔ)，達(dá)到有效防止和避免事故發(fā)生，以及及時(shí)科學(xué)應(yīng)急處置的目的。

      二是要消除視覺(jué)疲勞。

      視覺(jué)疲勞是安全隱患長(zhǎng)期存在的最大禍?zhǔn)?。一位企業(yè)安全負(fù)責(zé)人說(shuō)得好，許多問(wèn)題我們天天看，一開(kāi)始感覺(jué)有問(wèn)題，時(shí)間一長(zhǎng)，就習(xí)慣了，也就視而不見(jiàn)了。安全管理人員在長(zhǎng)期的工作中，容易產(chǎn)生視覺(jué)疲勞和心理懈怠，對(duì)此，必須增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感和使命感，在工作細(xì)節(jié)上下功夫，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患。同時(shí)，對(duì)于運(yùn)行中的企業(yè)，既要保證制度規(guī)程的嚴(yán)格執(zhí)行，還要對(duì)制度規(guī)程的實(shí)用性進(jìn)行修正。

      三是要從根本上治理事故隱患。

      事故隱患的治理有不同種途徑，其治理的效果也不同。優(yōu)先從本質(zhì)安全化考慮，及時(shí)消除隱患；其次考慮控制隱患，讓能量在可以控制的環(huán)境中運(yùn)行，不讓其無(wú)序釋放；以上辦法都不能解決時(shí)，才考慮進(jìn)行警示告知。顯然，其治理效果也是遞減的，本質(zhì)安全化最優(yōu)，能量控制其次，警示告知最差。本案中，從“注意安全”到“梯子不用時(shí)請(qǐng)橫著放”落實(shí)，可以說(shuō)已經(jīng)把危險(xiǎn)能量加以釋放，大大提高了梯子的安全性。