1、防范措施是杜絕重大安全責(zé)任事故的有效手段，應(yīng)予高度重視。
        （1）堅持安全工作的檢查制度。即學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組在寒暑假和節(jié)日放假前對安全工作必須檢查，平時里要堅持定期檢查和隨機檢查。
        （2）堅持安全隱患整改制度。凡在安全工作中有薄弱環(huán)節(jié)，有事故苗子，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組要發(fā)出口頭或書面整改通知，限期整改，第一責(zé)任人必須簽字認(rèn)可。
        （3）堅持安全臺帳登錄制度。安全無小事，必須嚴(yán)肅認(rèn)真，建立安全責(zé)任制臺帳，有利于總結(jié)經(jīng)驗和整改不足之處，落實安全責(zé)任制。
        2、堅持校園安全工作獎懲辦法，促進各級領(lǐng)導(dǎo)和教職工切實抓好安全工作。
        （1）堅持實行重大的安全事故“一票否決”制度，即對已經(jīng)發(fā)生重大校園安全責(zé)任事故并造成后果的直接責(zé)任人或負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人員在一定時期內(nèi)不能評先進、晉級、提職等，并視情況給予必要的紀(jì)律處分。觸犯刑律的交由公安司法部門處理。
        （2）把平時在安全工作中的表現(xiàn)與月度年度考核掛鉤。
        （3）對于在落實安全責(zé)任制，防范安全事故發(fā)生的工作中作出努力，有成績的要給予獎勵和表彰，重大貢獻(xiàn)者應(yīng)重獎。
        續(xù)聘及具體獎懲意見，由校長批準(zhǔn)后執(zhí)行。
       
        因不能完成崗位職責(zé)致使工作有所影響
        有不正確行使管理權(quán)限的事實
        不能為師生提供服務(wù)
        工作效率低，質(zhì)差且延時
        不關(guān)心育人工作，對學(xué)生違反校紀(jì)校規(guī)現(xiàn)象視而不見
        沒有全局觀念，工作斤斤計較，不接受臨時交辦的工作任務(wù)
        同事間鬧不團結(jié)，不支持不配合他人崗位工作
        有違反學(xué)校規(guī)章制度的現(xiàn)象
       
       
        工作責(zé)任心強，具有履行崗位職責(zé)的工作能力
        能正確的行使崗位職責(zé)賦予的管理權(quán)限
        有良好的服務(wù)意識，能為師生提供熱情的服務(wù)
        工作效率高，能按質(zhì)按時完成任務(wù)
        熱愛學(xué)生、關(guān)心育人工作，能督促學(xué)生講文明守規(guī)范
        有全局觀念，能完成臨時交辦的工作任務(wù)
        能團結(jié)同志，支持配合他人開展工作
        能遵守學(xué)校各項規(guī)章制度