1、因盜竊礦上各種物資等財務的被礦上或當?shù)毓矙C關(guān)抓獲，嚴重影響本隊集體榮譽的，礦上的一切罰款和經(jīng)濟損失由責任者自己擔負，情節(jié)嚴重和造成重大經(jīng)濟大損失者必須在職工大會上作深刻檢討，停工或開除礦、隊籍處理等均由個人承擔。

2、對于盜竊他人財物被礦上或隊里發(fā)現(xiàn)后，影響隊組聲譽者，必須承擔丟失者的一切損失，隊部另處以停班學習處理，屢教不改者，移交礦上處理。

3、對于在公共場合或宿舍、住宅區(qū)醉酒滋事，損壞公共設施者，除賠償一切損失外，隊部另處以停班學習處理，屢教不改者，移交礦上處理。

4、對違反礦、隊治安管理制度，屢教不改，強詞奪理，不承認自己錯誤，態(tài)度不端正，恣意尋事鬧事者，隊部將處以停班強訓。

5、因在職工宿舍，公共公共場所亂到贓物，影響公共衛(wèi)生的，發(fā)現(xiàn)一次罰款10—50分。

對于打架斗毆，不聽他人勸阻，違紀鬧事，違反礦治安管理條例，肇事者雙方隊部將處以停班強訓，情節(jié)嚴重的通報保衛(wèi)科處理。

6、對于酒后耍酒風，利用恐嚇、威脅、咒罵等手段逼迫他人者，隊部將處以停班強訓學習，屢教不改者，移交礦上處理。

7、隊部、工房值班人員擅離崗位，造成財產(chǎn)丟失者，除照價賠償外，罰款責任人員50—100分。

8、對于不服從隊干、班組長的任務分配，無理取鬧者，停班強訓。