近年來，安全文化示范企業(yè)的創(chuàng)建工作在各地如火如荼的開展，所帶來的社會效益正在日益凸現，慢慢得到企業(yè)和員工的認可，并逐步轉化為為企業(yè)的一種自覺行為。筆者在近期參加企業(yè)安全文化示范創(chuàng)建驗收工作后，內心有一種久違的欣慰。

　　在與企業(yè)和員工的交流中了解到，起初安全文化創(chuàng)建工作讓企業(yè)感覺到是一種額外的工作和經濟負擔，內心非常排斥，創(chuàng)建推進工作可謂困難重重。如今，安全文化成為企業(yè)的一種標志，讓企業(yè)有一種特殊的榮譽感和使命感，能取得企業(yè)更多員工的信任和支持，同時讓他們得到更多的關愛和安全保障，也贏得了更多客戶的信任，無形中增加了企業(yè)經濟效益也帶來了廣泛的社會效益，促進了企業(yè)的長遠發(fā)展。

　　 有位企業(yè)家說過，小型企業(yè)的管理靠領導魅力，中型企業(yè)的管理靠嚴格的制度，大型企業(yè)的管理就要靠企業(yè)文化。可見企業(yè)的長遠健康發(fā)展，一定程度上離不開企業(yè)的安全文化建設。安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分，是企業(yè)員工群體所共享的安全價值觀、態(tài)度、道德和行為規(guī)范組成的統(tǒng)一體。其中，安全價值觀是指被企業(yè)員工群體所共享的、對安全問題的意義和重要性的總評價和總看法，安全價值觀是企業(yè)安全文化最基礎、最本質的內容。

　　 今年以來，海門市共發(fā)生工礦商貿企業(yè)和建筑事故14起，死亡15人，事故起數和死亡人數同比下降30%，創(chuàng)歷史最低記錄，為全市經濟又好又快發(fā)展營造了良好的安全發(fā)展環(huán)境，全市有3家企業(yè)申報省級安全文化示范企業(yè)、10家企業(yè)申報市級安全文化業(yè)示范企業(yè)，不得不說在企業(yè)中普遍開展安全文化創(chuàng)建工作從中起到了積極的主導作用。

　　 安全生產企業(yè)，尤其是中小型企業(yè)，只有以科學發(fā)展觀和安全發(fā)展理念為指導，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合企業(yè)自身特色，深入加強企業(yè)安全文化建設，夯實安全生產基層基礎工作，促進企業(yè)安全生產主體責任的落實，提升企業(yè)安全管理水平，預防和減少生產安全事故，推動企業(yè)安全生產長效機制建設，實現本質安全，才能確保企業(yè)建設規(guī)范、有序、健康發(fā)展，實現長期的經濟效益。