三月份以來，多地事故頻頻發(fā)生。金屬礦山中毒、建筑施工坍塌、居民樓爆炸、道路交通、水上交通、漁業(yè)船舶、冶金等重大安全問題接連發(fā)生，給安全生產(chǎn)形勢再次敲響警鐘。3月9日，黑龍江省龍煤集團雙鴨山礦業(yè)公司東榮二礦因鋼絲繩斷裂引發(fā)墜罐，造成罐籠中的17人被困；同日，山西省長治市長治聯(lián)盛煤業(yè)公司井下發(fā)生頂板事故，造成3人死亡、2人受傷； 3月12日南通水道29號紅浮附近“長迅17”輪與“錦航海6”輪碰撞事故造成2人死亡、4人失蹤；中國黃金集團河南秦嶺黃金礦業(yè)楊寨峪礦區(qū)“３．２４”中毒窒息事故，以及廣東省廣州市第七資源熱力電廠“３．２５”坍塌事故，均導致９人死亡、２人受傷。事故現(xiàn)場觸目驚心，更發(fā)人深省。

從業(yè)人員安全意識不足，企業(yè)安全生產(chǎn)責任不落實、隱患排查治理不徹底、安全投入不足、設施設備檢測維護不到位、安全管理混亂、違法違規(guī)生產(chǎn)建設等突出問題，是導致安全事故頻發(fā)的重要原因，接連發(fā)生的生產(chǎn)安全事故，危害嚴重、影響惡劣。針對當前安全生產(chǎn)的嚴峻形勢，我們務必以筑牢安全生產(chǎn)防線，守住安全監(jiān)管底線，強化安全生產(chǎn)紅線的“三線意識”，謹記血的事故教訓，多舉并措，堅決杜絕悲劇重演。

一、加大教育培訓力度，增強全民安全意識。“工欲善其事，必先利其器”，思想認識決定行動舉措。無數(shù)安全事故原因顯示，教育培訓不到位就是最大的安全隱患，企業(yè)要加大安全教育培訓力度，尤其是事故警示教育，嚴格做到一廠出事故，萬廠受教育，同時要將事故警醒教育制度化常態(tài)化，建立教育培訓長效機制，切忌“好了傷疤忘了痛”、“教育培訓搞形式，走過場”、“事故警醒一陣風”等不良風氣，導致死灰復燃。同時要拓寬培訓渠道，積極探索靈活多樣的培訓形式，如課堂學習、實地參觀、實際演練、安全技能比賽、看錄像、研討交流、現(xiàn)場示范等。企業(yè)要加大安全文化投入，倡導良好文化氛圍，從源頭管控物的不安全狀態(tài)，人的不安全因素以及管理缺陷。

二、明細責任，狠抓落實是關鍵。明確企業(yè)主體責任和主管部門監(jiān)管職責，政府部門要切實履行“一崗雙責，黨政同責，失職追責，盡職免責”之規(guī)定，督促企業(yè)嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，依法履行法定職責，健全完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，加大安全投入，強化安全教育培訓，加強全員、全方位、全過程的精細化管理，同時要求企業(yè)深入排查治理各生產(chǎn)系統(tǒng)、各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全隱患，有效管控和化解安全風險。各部門要多舉并措，齊抓共管，形成合力，嚴防事故發(fā)生。同時政府各相關部門還要結合實情，因廠施策，有針對性加強企業(yè)工作措施落實情況的督促檢查，突出加大對重點區(qū)域、重點行業(yè)的監(jiān)管監(jiān)察和執(zhí)法力度，堅決杜絕麻痹思想和僥幸心理，特別是要明確對安全事故多發(fā)、易發(fā)部位的安全監(jiān)管職責，強化對承包企業(yè)的安全管理，真正把壓力傳導到基層，把措施落實到生產(chǎn)企業(yè)。

三、隱患排查要徹底，整治須得力。根據(jù)事故預防的因果關系理論：如果引發(fā)事故的因素存在，那么，發(fā)生事故就是必然的，只是發(fā)生的時間或遲或早而已。因此，對于安全隱患，嚴格做到認真自查自糾，登記建檔，直到有效整改銷號。政府有關部門務必堅持嚴排查，零容忍，嚴執(zhí)法，對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和違法違規(guī)行為，要當場責令立即整改，一時難以整改又不能保證安全的，要撤出人員、停產(chǎn)整改并掛牌督辦。對存在重大隱患的，要依法責令停產(chǎn)整頓，拒不執(zhí)行停產(chǎn)指令或經(jīng)驗收仍不合格的，地方人民政府要堅決予以關閉。對列入淘汰落后、化解過剩產(chǎn)能退出規(guī)劃(計劃)的，要責令立即停止生產(chǎn)建設，嚴禁違規(guī)設置“回撤期”“過渡期”。星星之火足以燎原，只有將安全隱患整改消除，才能有效防范安全事故發(fā)生，保障生命財產(chǎn)安全。